domingo, 14 de septiembre de 2014

Nuestro Proceso de Selección de Personal

Contamos con un proceso de selección de personal el cual se enfoca en escoger a los candidatos más adecuados para el cargo dentro de nuestra empresa nuestro proceso cumple su finalidad cuando se coloca en los cargos de la empresa a los ocupantes adecuados a sus necesidades y que pueden, a medida que adquieren mayores conocimientos y habilidades, ser promovidos a cargos más elevados que exigen mayores conocimientos y habilidades esto con el fin de prestar el mejor servicio a nuestros clientes con personal con experiencia y bien calificado.


UBM-Logística, reconoce que su principal activo estratégico es el recurso humano. Por ello, ha enfocado sus esfuerzos en desarrollar continuamente en su personal características como la iniciativa, el liderazgo y la habilidad analítica entre otras, a la vez que ha desarrollado diferentes proyectos direccionados a brindar bienestar a  sus diferentes grupos de interés social, especialmente  a cada uno de sus empleados y sus familias.


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